Cassa Centrale Raiffeisen dell’Alto Adige ha pubblicato sul proprio sito la Dichiarazione Non Finanziaria 2021. La Banca, che ha il compito di supportare nella loro attività bancaria le 39 Casse Raiffeisen, nelle pagine del documento mostra agli stakeholder il suo impegno e le sue azioni nel campo della sostenibilità.

CRESCE L’INVESTIMENTO IN FONDI SOSTENIBILI

Cassa Centrale Raiffeisen per offrire ai propri clienti il miglior servizio di consulenza nell’ambito dei prodotti di investimento ESG, si impegna ad istruire e sensibilizzare sia i propri dipendenti sia quelli delle Casse Raiffeisen sulle tematiche ESG e nella consulenza in materia di investimenti, organizzando eventi formativi con cui accrescere le loro conoscenze e competenze.

Dalla DNF 2021, si legge che “dei 46,8 milioni di euro investiti in fondi d’investimento dai clienti e dagli investitori retail di Cassa Centrale Raiffeisen, al 31 dicembre 2021, 16,6 milioni di euro (36%) sono stati investiti in fondi d’investimento sostenibili”.

Al contempo, la Banca cerca di sostenere progetti di sviluppo sostenibile mediante la concessione di finanziamenti. In particolare, nel documento si evidenzia che Cassa Centrale Raiffeisen ha scelto di impegnarsi, soprattutto, nel settore delle energie rinnovabili (fotovoltaico, biomassa, biogas, energia eolica e idroelettrica). Al 31 dicembre 2021, i crediti riguardanti settore delle energie rinnovabili ammontavano a oltre 210 milioni di euro pari al 11,84% del volume creditizio complessivo.

Alla luce della crisi dovuta al Coronavirus nel 2021, inoltre, Cassa Centrale Raiffeisen ha emesso il suo primo Sustainability Bond per piccoli investitori per un importo di 15 milioni di euro. Con i proventi di questa obbligazione la Cassa Centrale Raiffeisen finanzia progetti sostenibili non solo dal punto di vista ecologico, ma anche sociale.

GREEN BOND REPORT 2021

Cassa Centrale Raiffeisen ha stilato il Green Bond Report 2021 (contenuto in una sezione del DNF) che rappresenta la prima relazione annuale sull’utilizzo dei proventi e sugli impatti ambientali del Green Bond emesso in data 4 novembre 2020 del volume di 15 milioni di euro e una durata di 5 anni.

Al 31 dicembre 2021 nel settore delle energie rinnovabili, il Green Bond ha contribuito al finanziamento di 11 impianti fotovoltaici. Si tratta di 6 impianti all’aperto e 5 impianti su tetto. Degli 11 progetti sottoscritti, 8 impianti sono già in funzione e 3 in fase di costruzione.

Secondo i dati forniti dai clienti nel 2021 gli impianti fotovoltaici in funzione hanno prodotto in media 1.293,07 kWh a impianto, con un impatto positivo sull’ambiente e anche un valore aggiunto dal punto di vista economico.

Nell’ambito “gestione sostenibile dell’acqua” sono state finanziate tramite Green Bond, 2 serre idroponiche per la coltivazione di pomodori. Questo metodo consente di ottimizzare il numero di piante per metro quadrato, il microclima, l’umidità e il risparmio di acqua attraverso un sistema di irrigazione computerizzato, grazie al quale l’acqua in eccesso l’acqua piovana vengono recuperate e riutilizzate.

CONSUMO ENERGETICO ED IMPIEGO DI FONTI RINNOVABILI

Nel 2021, il consumo complessivo di energia della Cassa Centrale Raiffeisen, composto dal consumo totale di energia termica ed elettrica e dal consumo di carburante per il parco veicoli aziendale, è stato pari a 821.679,50 kWh. Dal 2019, la Banca utilizza esclusivamente energia da fonti rinnovabili certificata (energia green). Il passaggio all’energia green ha consentito di azzerare le emissioni di CO2.

Nell’esercizio precedente, Cassa Centrale Raiffeisen ha ridotto il suo consumo di carta, ovvero sono stati risparmiati circa 12,30 kg di carta per dipendente rispetto al 2020. Inoltre, la Banca ha optato per un tipo diverso di carta con una grammatura più leggera (75g/m2), certificazione FSC e EU Ecolabel.

Infine, tra gli obiettivi importanti che si è posta nel 2021, quello di raggiungere la neutralità climatica entro il 2025. A tal fine la Banca analizzando attentamente le proprie emissioni e il loro andamento negli anni sulla base di questa analisi, ha sviluppato il proprio Piano climatico.

L’ATTENZIONE VERSO I COLLABORATORI

I dipendenti costituiscono una componente centrale nella strategia di sostenibilità di Cassa Centrale Raiffeisen. Per la Banca è importante assumere collaboratori motivati ed accrescere la formazione professionale dei dipendenti. Nel 2021, il numero medio di ore di formazione per dipendente stato pari a 32 ore ( corrispondenti a 4,5 giornate).

La Cassa Centrale Raiffeisen è attenta a favorire una struttura del personale equilibrata per quanto riguarda il rapporto numerico tra uomini e donne. Al 31 dicembre 2021, le donne rappresentavano il 45% dell’organico ( per un totale di 103 dipendenti ); il 43% di queste risultava assunto con contratto a tempo parziale. Dei 33 dipendenti in posizione dirigenziale, 9 sono donne con un’incidenza del 28%.

Dal 2020 una donna fa parte per la prima volta della direzione della Cassa Centrale Raiffeisen. L’età media dei dipendenti era pari a 44,6 anni. Negli ultimi anni sono stati assunti molti giovani dipendenti (il 17,9% ha meno di 30 anni).

Per consultare la DNF di Cassa Centrale Raiffeisen

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